Intervenant.e – clientèle jeunesse 16-19 ans

Intervenant social
Rivière-des-Prairies / Pointe-aux-TremblesPermanentJan 18th 2021

PME MTL est en lien avec des entreprises de Montréal à la recherche de nouveaux talents dans différents secteurs d’activités. Pour plus d’opportunités d’emploi et un accompagnement personnalisé, inscrivez-vous gratuitement au service de placement de PME MTL www.pmemtl.com/emploi


Intervenant(e) jeunesse
Le Carrefour Jeunesse-emploi Rivière-des-Prairies est à la recherche d’un(e) intervenant(e) jeunesse pour soutenir et accompagner les jeunes âgés entre 15 et 19 ans afin d’augmenter leur motivation scolaire et leur développement socioprofessionnel.

Description des tâches:
? Procéder au recrutement, à l’analyse des besoins et des objectifs des jeunes;
? Offrir un accompagnement par le biais de counseling individuel et de groupe;
? Élaborer et animer des ateliers et des activités auprès de la clientèle;
? Établir un plan d’action afin de corriger les obstacles liés à l’intégration et le maintien en
emploi et la persévérance scolaire des participants;
? Assurer le suivi des dossiers, des démarches et des notes d’intervention;
? Collaborer à l’organisation et la mise en oeuvre d’activités et de projets spéciaux;
? Développer et maintenir des relations harmonieuses avec les partenaires du milieu;
? Enregistrer les statistiques dans la base de données et MSE;
? Rédiger les rapports d’étape et annuels;
? Référer, au besoin, la clientèle vers d’autres ressources internes ou externes.

Profil recherché:
? Formation universitaire en développement de carrière, en éducation ou toute formation
connexe liée à l’intervention;
? Expérience pertinente en counseling individuel et en animation de groupe;
? Facilité à entrer en contact avec les jeunes et établir des liens de confiance avec eux;
? Bonne capacité d’écoute, de compréhension et d’empathie;
? Connaissance des MDRE et du marché du travail;
? Autonomie, maturité, polyvalence et capacité d’adaptation;
? Bonne capacité de rédaction et de synthèse;
? Maîtrise des logiciels informatiques (Word, Excel, Outlook);
? Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire et de façon autonome;
? Bilinguisme un atout.

Conditions: Poste permanent à temps plein (35h/semaine)
Régime d’assurances collectives, 3 semaines de vacances après 1 an et 2 semaines de congé
payées aux Fêtes
Salaire : Selon la politique salariale en vigueur
Entrée en fonction : Février 2021

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae et une lettre
de motivation avant le 29 janvier 2021 à 17H00 

Inclure un message aux recruteurs.
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